被公司辞退了我该怎么办了?

被公司辞退，应依法维权。根据《劳动合同法》，若单位违法辞退，需支付双倍赔偿金；协商劝退，则按工作年限补偿。不及时处理可能导致权益受损，错过赔偿。
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被辞退后，处理方式有协商、仲裁或诉讼。首选与单位协商；协商不成，可申请劳动仲裁；对仲裁不服，再提起诉讼。根据具体情况选择最适合的方式。
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被辞退应这样处理：1. 与单位协商，争取合理补偿；2. 若协商无果，收集证据，如合同、工资单等，向劳动仲裁委申请仲裁；3. 对仲裁结果不满，可向法院提起诉讼，维护自身权益。